Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Vyriausiasis pastorius
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome Vyriausiojo pastoriaus, kuris vadovaus mūsų bažnyčios dvasinei veiklai, skatins bendruomenės augimą ir stiprins tikėjimo vertybes. Ši pozicija reikalauja stiprių lyderystės įgūdžių, gebėjimo įkvėpti ir vadovauti įvairaus amžiaus ir socialinio sluoksnio žmonėms. Vyriausiasis pastorius bus atsakingas už pamokslų ruošimą ir pristatymą, dvasinį konsultavimą, bažnyčios renginių organizavimą bei bendradarbiavimą su kitomis religinėmis ir socialinėmis organizacijomis. Kandidatas turi turėti gilų teologinį išsilavinimą, patirties bažnyčios valdyme ir gebėjimą spręsti konfliktus bei skatinti taiką bendruomenėje. Tai yra puiki galimybė prisidėti prie žmonių dvasinio augimo ir bendruomenės stiprinimo, dirbant draugiškoje ir palaikančioje aplinkoje.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Vadovauti bažnyčios dvasinei veiklai ir pamokslams.
- Organizuoti ir vesti religinės bendruomenės susirinkimus.
- Teikti dvasinę paramą ir konsultacijas bendruomenės nariams.
- Planuoti ir koordinuoti bažnyčios renginius bei programas.
- Bendradarbiauti su kitomis religinėmis organizacijomis ir bendruomenėmis.
- Prižiūrėti bažnyčios administracinius ir finansinius reikalus.
- Skatinti bendruomenės narių įsitraukimą ir savanorystę.
- Vykdyti naujų narių įtraukimą ir mokymus.
- Spręsti konfliktus ir skatinti taiką bendruomenėje.
- Atstovauti bažnyčią viešuosiuose renginiuose ir susitikimuose.
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Teologijos arba susijusios srities išsilavinimas.
- Patirtis vadovaujant bažnyčios ar religinės bendruomenės veiklai.
- Stiprūs komunikacijos ir viešo kalbėjimo įgūdžiai.
- Gebėjimas teikti dvasinę paramą ir konsultacijas.
- Organizaciniai ir planavimo įgūdžiai.
- Gebėjimas dirbti su įvairaus amžiaus ir socialinio sluoksnio žmonėmis.
- Empatija ir gebėjimas spręsti konfliktus.
- Gebėjimas dirbti komandoje ir vadovauti savanoriams.
- Žinios apie religinę literatūrą ir tradicijas.
- Aukštas atsakomybės jausmas ir etikos standartai.
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokia Jūsų patirtis vadovaujant bažnyčios veiklai?
- Kaip sprendžiate konfliktus bendruomenėje?
- Kaip įtraukiate jaunimą į bažnyčios veiklas?
- Kaip organizuojate pamokslų ruošimą ir pristatymą?
- Kaip teikiate dvasinę paramą bendruomenės nariams?
- Kaip planuojate ir koordinuojate bažnyčios renginius?
- Kokias vertybes laikote svarbiausiomis savo darbe?
- Kaip bendradarbiaujate su kitomis organizacijomis?
- Kaip motyvuojate savanorius ir bendruomenės narius?
- Kaip užtikrinate bažnyčios administracinių reikalų tvarkymą?
